“冤家宜解不宜结。”王大海神定气闲，波澜不惊地对杨民生说。
“我们不要做剃头挑子一头热，他们不领情，非要结怎么办？”杨民生忿忿不平地回答。
“如果他们不仁，别怪我们不义，那就结到底，对薄公堂。他们此次起诉，贸然行事，草率上阵，不占优势，应该有自知之明。”王大海毫不犹豫地说道。他一贯处世的原则，没事不找事，事来不怕事，命该如此，没有什么大不了。
“既然这样，就在法庭上见，把他们斗得落花流水。”杨民生眼开眉展，高兴地自言自语。
“和他们没有什么深仇大恨，何必如此呢？要想办法冰释前嫌，握手言和。”王大海看到杨民生摩拳擦掌，一副志在必得的样子，立即冷静地劝说道。
“董事长，什么时候变得胆小怕事，一直是侠肝义胆，勇敢无畏的。”杨民生大惑不解，立即反问王大海。他在想，难道王大海当上董事长以后，遇事学着鸵鸟精神，不是积极迎战顶-点-小说，而是把头伸进沙堆里，当什么都没有发生，其实，该发生的都在继续发生。
“如果树敌三千，德豪公司肯定成了浪迹江湖的孤独客。”王大海跟杨民生不好解释此时的心境，只好含糊其辞地回答。
王大海在想，自己与李建国的争斗，正处在白热化阶段，没有必要再树立一个新的对手，耗费精力，虽然有理在握，然而法院里的事，谁又能说得清楚。常言道，有理走遍天下都不怕，可是，如果在法院遇到不合理的判决，再上诉直至申诉，上下折腾一圈，每个程序必须走一遍，少说也得要两三年时间，等拿到公正的判决，黄花菜都凉了，德豪公司的生产经营能等到这一天吗？也许早已经偃旗息鼓，门庭冷落。这是不是李建国设的一个套，让王大海抱着打官司必胜的信心钻进绳套中，慢慢绞杀。这正验证温水煮青蛙效应，让你在失去警惕和反抗力的情况下，最终都不知道自己是怎么死的。
“董事长的意思，尽量与他们协商调解处理此事。”杨民生领会王大海的用意，他提出自己理解的解决德豪公司与石英砂厂经济纠纷的解决方案。
“退一步海阔天空，搞企业的人，一定要记住冲动是魔鬼这句话。”王大海动情地感叹道。他很高兴地看到杨民生态度的转变，能够咽下对石英砂厂的这口怨气，做到争取和平解决两家经济争端。
“那怎么解决？”杨民生疑惑地问。
“请客吃饭，国人解决问题的最好方法，大家坐到饭桌上，酒杯一端，心情放宽，筷子一拿，好说没啥。”王大海用手比划着喝酒的动作，对杨民生说。
“真是一碗饭养个恩人，一斗米养个猪八戒，倒打一耙，理直气壮地跟我们打官司，反过来，还需要我们请吃饭。”杨民生不服气地说。
杨民生对这家石英砂厂，心里抱有很大的成见，在两家企业交往中，他们厂长喜欢走上层路线，董事长王大海他们高攀不上，于是，将总经理牛强牢牢地粘住，打得火热，隔三岔五地在一起喝一顿，接着又是卡拉ok一下，有牛强作为他们的靠山，甚至不把杨民生这个副总经理放在眼里，送货来时，连小小的司机都很嚣张，讲话趾高气扬，喧宾夺主，好像比别的厂家高一等。地磅优先称重，卸货必须集中力量，快速解决掉他们车上的石英砂。有时，称重记磅员，记录稍慢一点，或是化验员对石英砂抽检的位置没有达到他们的满意，都认为是在有意刁难他们，告到牛强那里，不用说，牛强狠狠地批评德豪公司的人员。
“想做大企业的人，不要与他们一般见识，在交往中，要让他们感受到大企业员工的素质，燕雀岂知鸿鹄之志。”王大海看杨民生很不乐意，德豪公司请石英砂厂人员吃饭，在饭桌上，通过协商解决问题。于是，他进一步做杨民生的工作，要看清他们小人得志的一时猖狂，其实是兔子尾巴长不了。今后，德豪公司的人事调整后，再继续发生业务往来，杨民生可以扬眉吐气。但是，从公司目前的现状来看，一时还不能将这家石英砂厂的关系弄僵，必须要采取缓兵之计。
“董事长说得有理，为了公司的利益，我服从道理。然而让我心里乐意，还是做不到。”杨民生闷闷不乐地对王大海说。
“你心里乐意不乐意没有关系，但是脸上一定要表现出乐意来。如果板着脸，给人的感觉没有诚意，弄不好把人给吓跑了。”王大海带开着玩笑，对杨民生调侃道。
“我这人不是块搞外交的料子，见人心里藏不住话，不管说得说不得的话，也不论对方能否接受，一吐为快。”杨民生自我反省说。
“宰相肚里能撑船，今后，做为一个大老板，要表现出一定的涵养。如果我不在公司，你可不能天天为了工作上的事，跟人去吵架。常言道，见人说人话，见鬼说鬼话，不是让人学着玩滑头，而是，针对不同性格，或持有不同想法的人，采取不同的方法和对策，目的是九九归一，将他们的想法和行动统一到你的指挥棒下。”王大海耐心地给杨民生讲解管理上的智慧。他在想，要多费点口舌，不然杨民生日后怎么能撑起老厂区一片天地，待人接物，不能倚老卖老，口里唠唠叨叨说个不了。要让杨民生活到老，学到老，他的步伐才能全方位地跟上时代的节拍。
“董事长的意思，小事讲风格，大事讲原则。六十岁学吹鼓手，我不计较石英砂厂搞的一些龌龊事。从现在开始，学会搞统一战线，使他们乐意为德豪公司服务。”杨民生谦虚地向王大海表态。他意识到自己在管理上的差距，刚性有余，韧性不足，今后还得学着改变自己，才能适应公司集团化发展的需要。
王大海与杨民生俩人一番推心置腹后，王大海想，对于杨民生不能一蹴而就，有些事还得慢慢来，但是俩人对公司现阶段内外的形势和面临的困难形成共识，使王大海有底气，着手处理牛强的问题，也有精力周旋于李建国的逐步围剿。
晚上，在郊区土菜馆，王大海设宴招待石英砂厂厂及其随行人员，德豪公司杨民生与丁强坐陪，杨民生不要说，作为老厂区未来的一把手肯定要到场，丁强过去在公司从事技术管理，石英砂厂因为石英砂的技术标准要与丁强接触，交往甚密，人员比较熟悉，王大海也安排丁强前来坐陪，好融洽气氛，便于经济纠纷的协调解决。
石英砂厂副厂及其随行人员，悉数到场，只有厂长一人没有准时到达。迟到半个时间还没有见其踪影。石英砂厂副厂陪着笑脸，尴尬的神情，显得很不自然。
“厂长言而无信，他到底是来还是不来？”杨民生忍不住，还是大声质问副厂长。
“来，肯定会来。”副厂长歉疚地给大家发着香烟，点头哈腰地看着王大海说。
“你知道我们董事长，一个小时时间值多少钱吗？不瞒你说，是你厂一年的利润。”丁强坐在副厂长的身边，轻声对他说。
“恩将仇报，对你们那么的好，还有脸起诉我们，真是良心给狗吃掉。”杨民生不依不饶，继续板着脸在谴责。
“今天是大家坐在一起协商，一定要和气生财，不要搞得火药味很浓。这位厂长，我看你们之所以起诉，想一想，可能有你们的苦衷。”王大海立即制止杨民生的冲动行为，冷静对在坐的诸位说。
正当王大海的话音刚落，石英砂厂厂长破门而入，大腹便便，带着响亮的笑声，径直奔到王大海的座位旁，伸出双手说：“小弟不是，怠慢了大老板。”
其实，厂长早已经来到饭店，坐在隔壁的房间，故意迟到。他在对王大海察言观色，看看是否有诚意，如果王大海目空一切，不可一世，那末厂长则扬长而去，撒谎说生意上有事，来不了。然而事实并非某人对他所说，耳闻目睹，深受感动。
“当厂长的都很忙，不要讲许多客套。今天我打开窗子说亮话，我们两家单位之间不要搞得两败俱伤，你撤诉，有什么事，坐下来好商量。”王大海站起来握住厂长的手，直截了当地说。
“我也不想打官司，劳民伤财。还不是因为等急着要钱用。”厂长想了一下，不好意思地回答。
“我理解你的苦衷，有困难好商量，何必把钱给法院赚去。再说，我请律师咨询一下，依据合同，你不一定能打羸这场官司。”王大海不慌不忙，有条不紊地说道。
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